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FORMATION DÉVELOPPEMENT DURABLE ET RSE

Intégrez les enjeux environnementaux dans votre métier.

Environnement, responsabilité, durabilité : des enjeux incontournables

 

Le développement durable et la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) ne sont plus des options, mais des impératifs. Aujourd’hui, les organisations doivent repenser leurs pratiques pour répondre aux attentes sociétales, environnementales et réglementaires.

 

La formation développement durable et RSE permet d’agir concrètement, d’impliquer les équipes et d’orienter la stratégie vers un modèle plus durable.

Pourquoi suivre une formation développement durable et RSE ?

Cette formation vous permet de :

  • Comprendre les grands principes du développement durable ;

  • Mettre en place une démarche RSE adaptée à son secteur ;

  • Identifier les leviers d’action environnementale, sociale et économique ;

  • Répondre aux exigences légales (CSRD, loi Climat, bilan carbone…) ;

  • Valoriser ses engagements auprès des clients, partenaires et collaborateurs.

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation est conçue pour :

  • Responsables ou chargés de mission RSE, QSE, développement durable ;

  • Managers, RH, responsables communication ou achats ;

  • Entrepreneurs ou dirigeants souhaitant inscrire leur structure dans une dynamique responsable ;

  • Toute personne en reconversion vers des métiers à impact.

 

➡️ Accessible sans diplôme, sans prérequis, en présentiel ou à distance.

Ce que vous apprendrez / contenus abordés

Exemples de modules :

  • Les fondamentaux du développement durable : histoire, enjeux, objectifs (ODD) ;

  • Mettre en œuvre une stratégie RSE : diagnostic, plan d’actions, indicateurs ;

  • Sensibiliser et impliquer les équipes : conduite du changement, communication interne ;

  • Réglementation et normes : CSRD, ISO 26000, obligations légales, reporting ;

  • Économie circulaire et achats responsables ;

  • Mesure d’impact et bilan carbone.

 

Modules complémentaires : éco-conception, labels, éthique, transition énergétique.

Modalités pratiques

  • Durée : de 14h à 35h selon le parcours choisi ;

  • Format : à distance ou en présentiel ;

  • Validation : attestation ou certification à la fin du parcours ;

  • Accessibilité : personnes en situation de handicap bienvenues.

💡 Formation certifiante, courte, éligible CPF, financement possible via CPF, OPCO, France Travail ou financement individuel.

Résultats concrets et débouchés

À l’issue de la formation, vous serez en capacité de :

  • Déployer une politique RSE au sein de votre organisation ;

  • Réaliser un diagnostic RSE ou environnemental ;

  • Piloter des projets durables et éthiques ;

  • Valoriser votre expertise pour accéder à des postes à impact positif.

 

Postes visés :

chargé de mission RSE, consultant DD, responsable transition, référent QSE…

FAQ – formation développement durable et RSE

  • Est-ce que la formation est adaptée à un profil non technique ?
    Oui, elle est accessible à tous les publics, avec ou sans expérience en environnement.

  • Puis-je appliquer ces connaissances dans une petite structure ?
    Oui, la formation est pensée pour s’adapter à tout type d’entreprise, PME incluse.

  • La formation permet-elle d’agir concrètement ?
    Oui, chaque module intègre des outils opérationnels, des cas pratiques et un plan d’action.

  • Est-ce finançable avec mon CPF ?
    Oui, la formation est éligible CPF. Nous vous aidons à constituer votre dossier.

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UN AUTRE PROJET DE FORMATION ?

TÉMOIGNAGES

“Grâce aux formations de Formapack, nous avons pu intégrer la RSE dans nos stratégies. Une expérience enrichissante qui a renforcé notre culture d’entreprise.”

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